Workshops und Leistungen

Gerne passen wir sowohl Ort als auch Inhalte unserer Workshops und Leistungen individuell Ihren Bedürfnissen an.


Nehmen Sie Kontakt zu uns auf:

+49 (0) 1726579871
h.stoverink@akademiezielwärts.de

Oder vereinbaren Sie ein kostenloses Beratungsgespräch.

Auf Anfragen und in Absprache mit Ihnen setzen wir die aufgelisteten Präsenz-Workshops auch als kompakte 3-stündiges Webinare um.

Übersicht

Individuell nach Ihren Bedürfnissen

Inhalte

Alle Angebote werden im Vorfeld mit Ihnen abgestimmt und individuell für Ihr Unternehmen angepasst bzw. ausgearbeitet.

Akademie Zielwärts

Gern führen wir die Seminare und Workshops im besonderen Ambiente der Akademie Zielwärts durch.

Unterkunft

Sie haben eine weitere Anreise? Kein Problem. Gerne bieten wir Ihnen ein Rundum-Sorglos-Paket und vermitteln Ihnen ein Hotel in unmittelbarer Nähe.

Inhouse-Schulungen

Auf Wunsch bieten wir auch Inhouse-Schulungen oder Schulungen in Tagungshotels an.

Wunsch-Fortbildung nicht dabei?

Wir konzipieren Seminare individuell für Ihr Unternehmen auf Wunsch und in Absprache mit Ihnen.
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf und besprechen Sie mit uns die Inhalte.

Wählen Sie aus folgenden Modulen (3 Module pro Tag):

1) Konfliktmanagement - Entstehung von und lösungsorientierter Umgang mit Konflikten

2) Teamleitung - Vorrausetzungen für erfolgreiche Teamarbeit schaffen

3) Mitarbeitermotivation - psychologische Grundlagen

4) Wunderwaffe Mitarbeitergespräch - Nutzen und Anwendung

5) Grundlagen empathischer und wirksamer Kommunikation

6) Charisma leben und Erfolg auskosten

7) Wirkungsvoll Auftreten und Körpersprache beherrschen

8) Positiv Leadership und persönlicher Führungsstil

9) Changemanagement- Umgang mit Veränderung und herausfordernden Situationen

Fortbildung als Veränderungswerkzeug

Das Angebot der Akademie Zielwärts ist darauf ausgerichtet, Führungskräften und Mitarbeitern die Werkzeuge und Strategien an die Hand zu geben, Ihren Arbeitsalltag aktiv zu gestalten.

  1. Kommunikationstraining

    Echte Wertschätzung beginnt bei der Art und Weise, wie wir miteinander kommunizieren. Unsere Angebote schulen Führungskräfte darin, authentische und wertschätzende Kommunikation zu pflegen, die nicht nur Lob, sondern auch konstruktives Feedback und emotionale Intelligenz umfasst.

  2. Führungskräftetraining

    Wertschätzende Führung ist eine Kernkompetenz, die erlernt werden kann. Durch spezifische Führungskräftetrainings vermittle ich, wie Führungskräfte Teams auf Augenhöhe führen und das Potenzial jedes Einzelnen fördern können.

  3. Teamentwicklung

    In Workshops lernen Teams, wie sie durch gegenseitige Anerkennung und Vertrauen ihre Zusammenarbeit verbessern und Konflikte auf wertschätzende Weise lösen können.

  4. Stressmanagement und Resilienztraining

    Anhand ausgewählter Seminarinhalte, Workshops und individuellen Coachings befähigen wir Sie und ihre Mitarbeiter Ihre persönliche Resilienz zu steigern und Strategien des Stress- und Selbstmanagements anzuwenden.

  5. Persönlichkeitsentwicklung

    Unser Angebot trägt maßgeblich zur Persönlichkeitsentwicklung bei. Denn wir schulen nicht nur Führungskräfte und Mitarbeiter, sondern vor allem Menschen!