Teambuilding, das verbindet.
Entwickeln. Erleben. Begegnen.
Individuelle TEAMZEIT in der Akademie Zielwärts
Ein gutes Teamevent macht Spaß.
Ein gutes Teambuilding bewegt etwas.
Wir verbinden beides.
In der Akademie Zielwärts gestalten wir individuelle Teamtage, die professionelle Teamentwicklung mit gemeinsamen Erlebnissen, Humor und einer außergewöhnlichen Location verbinden.
Dabei gibt es bei uns kein fertiges Programm von der Stange.
Wir schauen gemeinsam mit Ihnen:
Was braucht Ihr Team gerade wirklich?
Mehr Vertrauen? Bessere Kommunikation? Einen Neustart? Mehr Verständnis füreinander? Oder einfach einmal wieder richtig gute gemeinsame Zeit?
Daraus entwickeln wir Ihre individuelle TEAMZEIT.
Besonders geeignet ist das Angebot auch für internationale Teams und Teams die sich nur digital und selten persönlich begegnen. Die gemeinsame Zeit an einem besonderen Ort schafft Nähe, Verständnis und ein gemeinsames Fundament – über kulturelle und sprachliche Grenzen hinweg.
Jedes Teambuilding wird individuell auf Ihre Ziele und Ihre Organisation abgestimmt. Je nach Anlass und Bedarf kombinieren wir unterschiedliche Themenschwerpunkte zu einem passgenauen Konzept.
Ein Ort, der Perspektiven verändert
Manchmal beginnt Veränderung schon mit einem Ortswechsel.
Unsere Akademie befindet sich in einem außergewöhnlichen, lichtdurchfluteten Gebäude im Innenhof der historischen Wasserburg Gleuel.
Moderne Architektur, historische Atmosphäre, der Blick auf den Burggraben und den angrenzenden Park schaffen einen Rahmen, der sich bewusst vom klassischen Seminarraum unterscheidet.
Je nach Gestaltung des Teamtages beziehen wir auch Innenhof und Park in unser Programm ein.
So entstehen unterschiedliche Räume für Austausch, Reflexion und gemeinsames Erleben.
Raus aus dem Arbeitsalltag. Rein in die TEAMZEIT.
Jetzt kostenloses Erstgespräch buchen – für ein individuelles Angebot für Ihr Unternehmen.
+49 (0) 170 123 45 67
h.stoverink@akademiezielwaerts.de
Jedes Team ist anders.
Deshalb ist auch jedes Teambuilding individuell.
Ein neu zusammengestelltes Team braucht etwas anderes als eine Abteilung, die seit zehn Jahren zusammenarbeitet.
Ein internationales Projektteam steht vor anderen Herausforderungen als ein Führungsteam.
Und manchmal gibt es gar kein Problem, das gelöst werden muss.
Manchmal ist der Anlass schlicht:
„Wir möchten unserem Team etwas Gutes tun.“
Deshalb entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen einen Teamtag, der zu Ihrer aktuellen Situation, Ihren Zielen und Ihrer Unternehmenskultur passt.
Dabei verbinden wir drei Elemente:
Wie viel Raum die einzelnen Elemente bekommen, entscheiden wir gemeinsam mit Ihnen.
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Was braucht Ihr Team?
Unsere Teamworkshops sind interaktiv, praxisnah und individuell auf Ihr Team abgestimmt.
Je nach Ausgangssituation können unterschiedliche Themen im Mittelpunkt stehen.
1) Vertrauen stärken
Menschen besser kennenlernen, Vertrauen aufbauen und gemeinsame Stärken sichtbar machen.
Denn gute Zusammenarbeit beginnt dort, wo Menschen sich aufeinander verlassen können.
2) Kommunikation verbessern
Warum verstehen wir manchmal etwas völlig anderes als unser Gegenüber?
Wir machen Kommunikationsmuster sichtbar, wechseln Perspektiven und erproben, wie auch in herausfordernden Situationen ein konstruktiver Austausch gelingen kann.
3) Zusammenarbeit erleben
Welche unterschiedlichen Stärken, Rollen und Arbeitsweisen kommen in unserem Team zusammen?
Und wie können wir diese Unterschiede nutzen, statt uns an ihnen zu reiben?
4) Emotionale Intelligenz stärken
Eigene Emotionen und die anderer Menschen besser wahrnehmen, empathisch reagieren und Beziehungen bewusst gestalten.
5) Veränderungen gemeinsam gestalten
Change gehört zum Arbeitsalltag.
Wir unterstützen Teams dabei, unterschiedliche Perspektiven und Widerstände zu verstehen und Veränderungen gemeinsam zu tragen.
Immer wichtig: Transfer sichern
Am Ende steht nicht der nächste Maßnahmenkatalog.
Sondern die Frage:
Was möchten wir ab morgen tatsächlich anders machen?
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Gute Teams entstehen auch zwischen den Programmpunkten.
Deshalb planen wir bewusst Zeit ein, in der nichts „erarbeitet“ werden muss.
Zeit für Gespräche.
Zeit für gemeinsames Lachen.
Zeit, das Erlebte nachwirken zu lassen.
Und Zeit, Kolleginnen und Kollegen vielleicht einmal anders kennenzulernen als zwischen zwei Meetings.
Auf Wunsch kann Ihre TEAMZEIT mit Getränken und einem kleinen kulinarischen Angebot in entspannter Atmosphäre ausklingen.
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Und plötzlich wird aus Kommunikation Theater.
Hier beginnt ein Teil unserer Teambuildings, den man nur schwer auf einer PowerPoint-Folie erklären kann.
Denn wir holen Kommunikation auf die Bühne.
Gemeinsam mit einem professionellen Schauspieler machen wir Situationen sichtbar, die Teams aus ihrem Arbeitsalltag nur zu gut kennen.
Ein Satz.
Ein Blick.
Ein Tonfall.
Und plötzlich kippt ein Gespräch.
Oder jemand sagt:
„Das kenne ich. Genau so läuft das bei uns!“
Willkommen beim Improtheater der Akademie Zielwärts.
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Unser Teambuilding-Konzept wurde gemeinsam entwickelt und verbindet unterschiedliche Kompetenzen und Perspektiven.
Je nach Gruppengröße und gewähltem Konzept begleiten wir Ihr Team einzeln oder gemeinsam.
Bei größeren Gruppen arbeiten wir zu zweit, damit Austausch, Übungen und Reflexion professionell begleitet werden können.
Für Schauspiel- und Improvisationselemente arbeiten wir zusätzlich mit professionellen Schauspielerinnen und Schauspielern.
So entsteht eine besondere Verbindung aus Teamentwicklung, Coaching, Kommunikation und Schauspiel.
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Unser Teambuilding eignet sich für Teams, die nicht einfach nur einen gemeinsamen Ausflug machen möchten, sondern gemeinsame Zeit bewusst nutzen wollen.
Zum Beispiel für:
• bestehende Teams und Abteilungen
• neu zusammengestellte Teams
• Führungsteams
• Projektteams
• internationale Teams
• Remote- und Hybrid-Teams
• standortübergreifende Teams
• Teams in Veränderungsprozessen
• Kick-offs und ProjektabschlüsseAber auch für Teams, bei denen gerade gar nichts „repariert“ werden muss.
Gute Zusammenarbeit darf schließlich auch gestärkt werden, bevor es schwierig wird.
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Manchmal braucht ein Team vor allem eines: Abstand vom Alltag.
Fernab von Termindruck, E-Mails und Routinen entstehen neue Perspektiven, offenere Gespräche und echte Begegnungen. Genau deshalb bieten wir unsere Teambuildings auch als mehrtägige Retreats in der Hazienda Azul an der Costa de la Luz in Südspanien an.
Zwischen mediterraner Natur, großzügigen Außenbereichen und einer entspannten Atmosphäre schaffen wir den idealen Rahmen, um Vertrauen aufzubauen, Beziehungen zu stärken und die Zusammenarbeit nachhaltig weiterzuentwickeln. Gemeinsame Erlebnisse, professionelle Workshop-Module und ausreichend Raum für Austausch machen aus einem Seminar ein Erlebnis mit langfristiger Wirkung.
Gerade internationale und standortübergreifende Teams profitieren davon, sich außerhalb des gewohnten Arbeitsumfeldes persönlich zu begegnen. Wenn unterschiedliche Kulturen, Arbeitsweisen und Kommunikationsstile aufeinandertreffen, entstehen häufig Missverständnisse – gleichzeitig liegt genau darin ein enormes Potenzial. Ein gemeinsames Retreat fördert gegenseitiges Verständnis, stärkt die Kommunikation und schafft die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit über Länder- und Standortgrenzen hinweg.
Je nach Zielsetzung kombinieren wir professionelle Teamentwicklung mit erlebnisorientierten Aktivitäten, Reflexionsphasen und gemeinsamen Abenden. So entsteht ein Retreat, das Menschen verbindet und Teams nachhaltig wachsen lässt.
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Nicht jedes Team möchte dasselbe.
Deshalb können wir den Teamtag – je nach Zielsetzung, Gruppengröße und Jahreszeit – um weitere Erlebniselemente ergänzen.
1) Bogenschießen
Fokus, Ruhe und Zielklarheit treffen auf gemeinsames Erleben.
2) Team-Challenge
Kleine Gruppen lösen gemeinsam Aufgaben und erleben unmittelbar, wie Kommunikation, Strategie und Zusammenarbeit funktionieren.
3) Walk & Talk
Bewegung bringt Gedanken in Bewegung. Gespräche in kleinen Gruppen rund um Burg und Park schaffen Raum für Perspektivwechsel und Begegnung.
4) Stimme & Wirkung
Wie wirken Stimme, Haltung und Präsenz auf andere? Eine praktische und häufig überraschende Ergänzung zum Thema Kommunikation.
5) Achtsamkeit & Entspannung
Kurze Sequenzen im Grünen schaffen Ruhe, Fokus und einen bewussten Gegenpol zum Arbeitsalltag.
6) Rhythmus erleben
Beim gemeinsamen Trommeln entsteht Verbindung ohne viele Worte. Rhythmus, Aufmerksamkeit und Zusammenspiel werden unmittelbar erlebbar.
Welche Elemente sinnvoll sind, entscheiden wir nicht nach dem Motto „je mehr, desto besser“.
Wir wählen das aus, was zu Ihrem Team und Ihrem Ziel passt.
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Wenn Menschen aus unterschiedlichen Ländern, Kulturen und Arbeitswelten zusammenarbeiten, findet ein großer Teil der Zusammenarbeit heute digital statt.
Man kennt die Stimme aus Teams.
Den Namen aus E-Mails.
Das Gesicht aus Videokonferenzen.
Aber häufig fehlt das persönliche Miteinander.
Unsere Teambuildings schaffen Raum für genau diese Begegnung.
Wir bieten TEAMZEIT auf Deutsch und Englisch an und gestalten die Inhalte so, dass unterschiedliche Perspektiven und kulturelle Hintergründe zu einer Stärke des Teams werden können.
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Manchmal braucht ein Team nicht nur ein paar Stunden Abstand vom Arbeitsalltag.
Sondern ein bisschen mehr.
Deshalb können unsere Teambuildings auch als mehrtägiges Format in der Hazienda Azul an der Costa de la Luz stattfinden.
Zwischen mediterraner Natur, gemeinsamen Workshop-Modulen und ausreichend Zeit für Begegnung entsteht ein intensives Teamerlebnis fernab von Termindruck, E-Mails und Routinen.
Gerade für internationale und standortübergreifende Teams bietet dieses Format die Möglichkeit, persönliche Beziehungen aufzubauen und ein gemeinsames Fundament für die zukünftige Zusammenarbeit zu schaffen.
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Wir glauben nicht daran, Menschen einen Tag lang möglichst spektakulär zu beschäftigen und das anschließend Teamentwicklung zu nennen.
Wir möchten mehr erreichen.
Deshalb werden unsere Übungen und Erlebniselemente professionell begleitet und – dort, wo es sinnvoll ist – gemeinsam reflektiert.
So entsteht die Verbindung zwischen Erlebnis und Arbeitsalltag.
Denn am Ende soll nicht nur die Erinnerung bleiben:
„Das war ein schöner Tag.“
Sondern vielleicht auch:
„Seitdem machen wir manches tatsächlich anders.“
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Das finden wir am besten gemeinsam heraus.
Sie erzählen uns, was Ihr Team ausmacht, was Sie gerade beschäftigt und was Sie sich von dem gemeinsamen Tag wünschen.
Wir entwickeln daraus ein individuelles Konzept – von der professionellen Teamentwicklung über Schauspiel und Improvisation bis zu ausgewählten Erlebnisbausteinen.
Entwickeln. Erleben. Begegnen.
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Einfach anrufen: +491726579871
E-Mail schreiben: h.stoverink@akademiezielwärts.de
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